В семье планируется пополнение? Узнайте, как рассчитать декретные выплаты
Обычно декретом называют период, когда сотрудник временно не работает в связи с появлением ребенка. Расскажем, на какие пособия родители могут рассчитывать в отпуске по беременности и отпуске по уходу за ребенком.
Декрет
В России отпуск по беременности, за который начисляют пособие, длится 140 дней - 70 дней до и 70 дней после родов.
Если беременность двойней или тройней, то отпуск увеличивается: 84 дня до родов и 110 после.
В случае осложнений отпуск после родов увеличивается до 86 дней.
Кто может получить пособие
В отличие от пособия по уходу за ребенком, на которое могут рассчитывать и мужчины, декретные выплаты могут получить только женщины:
работающие;
безработные (уволенные из-за ликвидации организаций в течение года, предшествовавшего дню признания их безработными);
студентки-очницы;
проходящие военную службу по контракту.
При усыновлении ребенка женщины из этих категорий также могут рассчитывать на декретные.
Выплаты напрямую
С этого года пособие по беременности и родам выплачивает Фонд социального страхования напрямую, а не через работодателя. Женщинам, уволенным в связи с ликвидацией организации, пособие выплачивается органами соцзащиты по месту жительства. Если стаж застрахованной женщины составляет менее шести месяцев, она может рассчитывать на пособие в размере не выше МРОТ.
Как оформить
Для начала беременная должна встать на учет в медорганизации и оформить больничный.
Понадобятся документы: больничный лист (или его номер, если он выдан в электронной форме); справка о сумме заработка для расчета пособия (при необходимости); заявление о замене лет в расчетном периоде (при необходимости).
Как рассчитывается выплата
Формула для расчета: доходы за два календарных года разделить количество дней в этом периоде. Полученный результат умножить на количество дней декрета.
Например, ваш доход за два года составил 720 000 руб. Таким образом, выплата составит:
720 000 730 х 140 = 138 082,2
В 2021 году минимальный размер пособия - 58 878,4 руб., а максимальный - 340 795 руб.
Что делать, когда отпуск по беременности и родам завершился
Мама может выбрать: выйти на работу или получать пособие по уходу за ребенком до достижения им полутора лет. Это пособие можно также оформить на отца, бабушку или другого члена семьи, кто фактически будет ухаживать за ребенком, если мама решила выйти на работу. Размер пособия не может превышать 40% от среднего заработка при одном ребенке, при нескольких детях -не более 100% от заработка.